Houve consenso em alguns pontos, mas outros ainda serão negociados.
Do G1 PI
Servidores em greve realizam protesto e interditam rua em frente ao HUT (Foto: Gil Oliveira/ G1 PI)
Após nove dias de greve dos enfermeiros, Prefeitura de Teresina e Sindicato de Enfermeiros Auxiliares e Técnicos em Enfermagem do Piauí (Senatepi) entraram em acordo e colocaram fim ao movimento da categoria. O desfecho ocorreu nesta quarta-feira (24) durante reunião com mediação com Ministério Público Estadual.
Como resultado, a administração municipal se comprometeu a abrir mesa para negociação com o Senatepi junto ao MPE em janeiro de 2016, com a participação da Comissão de Saúde da Câmara Municipal de Teresina, para rever a reposição das perdas salariais da inflação de 2014 e 2015.
Acordou-se, ainda, que a Fundação Hospitalar de Teresina e a Fundação Municipal de Saúde se comprometem a pagar o “plantão extra”, a partir de agosto, no valor de R$ 100,00 e que, quando o servidor faltar em um dia normal de trabalho, será descontado o valor correspondente a um plantão extra de 12 horas.
Já sobre as questões de gratificação da atenção básica, de insalubridade e funcionários da sala de vacina, será marcada uma reunião entre FMS e Senatepi para debater esses e outros assuntos.
Ao final da audiência, foi decidido que serão abolidas as faltas, tanto pela Fundação Municipal de Saúde quanto pela Fundação Hospitalar de Teresina, correspondentes ao período de greve e paralisação de junho do corrente ano.
Em nota, a Fundação Hospitalar afirmou que "com o fim da greve dos técnicos de nefermagem e enfermeiros, ficou acordado junto ao Ministério Público que não será concedido reajuste linear, pois já estão sendo cumpridos todos os pontos do Plano de Cargos, Carreira e Salários (PCCS) das categorias anteriormente acordados e amplamente divulgados".
O G1 ligou para o presidente do Senatepi, João Sérgio, mas ele não foi encontrado para comentar o assunto.
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